Spécialiste de l’apprentissage et du développement (L&D) – Lokeren

Poste vacant : Spécialiste de l’apprentissage et du développement (L&D) – Lokeren

Vous êtes passionné(e) par le développement des talents et la promotion de l’épanouissement personnel ? Vous souhaitez jouer un rôle clé dans l’élaboration de stratégies d’apprentissage au sein d’une entreprise de premier plan ? Postulez dès maintenant en tant que spécialiste de l’apprentissage et du développement (L&D) à Lokeren !

Que ferez-vous en tant que spécialiste de l’apprentissage et du développement (L&D) ?

En tant que spécialiste L&D, vous serez chargé de créer et de mettre en œuvre des programmes d’apprentissage qui contribuent au développement des employés et à la réalisation des objectifs de l’organisation.

Vos responsabilités :

• Analyse des besoins : Identifier les besoins de formation au sein de l’organisation.
• Développement de programmes : Créer et gérer des solutions d’apprentissage, y compris des programmes d’apprentissage en ligne, des ateliers et des programmes de coaching.
• Mise en œuvre : coordonner et faciliter la formation et en évaluer l’efficacité.
• Développement du leadership : mise en place de programmes pour préparer les futurs dirigeants.
• Innovation : Se tenir au courant des dernières tendances et technologies en matière de L&D et les appliquer au sein de l’organisation.
• Gestion des parties prenantes : collaboration avec les chefs de service pour aligner les initiatives d’apprentissage sur les objectifs stratégiques.

Qu’est-ce que nous vous offrons ?

• Salaire : un salaire mensuel brut attractif compris entre 3 200 et 4 500 euros, en fonction de l’expérience.
• Avantages : Avantages extra-légaux tels que les chèques-repas, l’assurance hospitalisation et le plan de pension.
• Flexibilité : possibilité de travail hybride et d’horaires flexibles.
• Développement : accès à des cours de formation et à des conférences pour se spécialiser davantage.
• Impact : rôle stimulant ayant un impact direct sur la réussite des employés et de l’entreprise.

Qui recherchons-nous ?

Un professionnel enthousiaste qui :

• Être titulaire d’une licence ou d’une maîtrise en RH, en sciences de la formation ou dans un domaine connexe.
• Au moins deux ans d’expérience dans le domaine de l’apprentissage et du développement, de la formation ou d’une fonction similaire.
• Solides compétences organisationnelles alliées à la créativité et à la passion de l’apprentissage.
• Connaître les technologies et méthodologies modernes d’apprentissage, telles que les systèmes LMS et l’apprentissage mixte.
• Il est communicatif et a une bonne maîtrise du néerlandais et de l’anglais.

Pourquoi ce poste ?

En tant que spécialiste L&D à Lokeren, vous jouerez un rôle crucial dans la stimulation de la croissance et de l’innovation au sein d’une entreprise progressiste. Vous aurez la liberté de développer des stratégies d’apprentissage créatives et d’aider les employés à donner le meilleur d’eux-mêmes.

Postulez maintenant !

Êtes-vous le spécialiste de l’apprentissage et du développement que nous recherchons à Lokeren ? Visitez notre page d’offres d’emploi et remplissez le formulaire à droite pour soumettre votre candidature.

Ne manquez pas cette opportunité – postulez aujourd’hui et évoluez avec nous !